康復者身分是不能說的秘密
44歲的阿芳（化名）20年前確診患思覺失調和抑鬱症。在家休養兩年後，曾任職醫院文職。她一直要服食精神科藥物，而藥物有副作用令她經常打瞌睡。為了不披露自己是康復者，又不怠惰工作，她只能默默地比他人多花時間心力完成工作：
好怕讓人知道我是精神病康復者，我覺得這是不能說的秘密。
同事惡言相向 不堪壓力病發
阿芳在醫院任文職九年，曾因與同事相處的問題感到沮喪。醫院的同事不知道阿芳是精神康復者，卻猜度甚至試探她是否患有精神病。同事會說難聽的說話挑釁她，如：「你是痴線嗎？」有些甚至直呼她為「痴線婆」，令她十分難受。最終更支持不住再次病發。有一次在家洗碗時，她看著窗外，萌生了自殺念頭，直至聽到姊姊一句問候才驚醒。「那次病發時，我工作得很不愉快，我不知道做人是為了甚麼。」 那次病發後，阿芳辭去工作在家休養。她形容那段日子自己像個「活死人」一樣，生活毫無規律，甚至不洗澡，一睡便連續睡數天。
直到去年3月，阿芳主動聯絡香港心理衞生會轄下的訓練及就業服務中心，向中心經理姚姑娘尋求就業協助，並參與廚吧訓練課程。三個月後她正式獲聘，現為中心餐廳「卓思廊」的活動助理，負責廚房及樓面工作。
相比一年前，阿芳現在變得較積極和開朗。因中心接納康復者，同事都會照顧她的感受，例如店長留意到她服藥後有「伸脷」的反應，會提醒她並建議她轉藥。工作亦令她生活有寄託，重拾生活的規律。
社會對康復者仍存誤解
香港心理衞生會為精神康復者提供就業輔助服務，項目經理陳婉珊指，愈來愈多公司聘請康復者，現時與該會合作的企業有60多間，有僱主會主動聯絡中心招聘人手。然而，陳姑娘坦言，社會上還有很多僱主需要加強教育，以了解和支援精神康復者。她又指，即使同公司的員工對是否接納康復者仍有很大分歧。
新生會的個案經理譚素英認為，就業輔助服務是一塊踏腳石，最終目標是讓康復者就業。她表示大多僱主會擔心康復者上班的精神狀態： 「大眾對他們有很多誤解，如果社會願意了解康復者，就能消除對他們的標籤。」
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